Breaking News:

Tips Interview Kerja Lengkap dengan Pertanyaan yang Biasa Diajukan saat Wawancara

Beberapa tips interview kerja lengkap dengan pertanyaan yang biasa diajukan HRD saat wawancara

Penulis: Sara Masroni | Editor: Amirullah
Getty Images
ILUSTRASI. 

Biasanya pertanyaan di awal saat interview kerja yakni diminta menceritakan secara singkat tentang diri Anda.

Jawablah pertanyaan tersebut dengan hal-hal yang menguntungkan bagi perusahaan, tanpa harus menceritakan tempat tanggal lahir, berat badan, atau alamat lengkap.

Cukup sebutkan nama lengkap dan nama panggilan, pendidikan terakhir, pengalaman kerja atau magang selama ini, pengalaman organisasi hingga prestasi yang pernah dimenangkan selama ini, berkaitan dengan posisi yang dilamar.

Buat pewawancara merasa tertarik di awal interview, hal ini akan membuat Anda merasa lebih percaya diri dan interviewer semangat mewawancarai Anda hingga selesai.

2. Kenapa Tertarik Melamar di Posisi/Perusahaan Ini, Apa Motivasinya?

Saat diberi pertanyaan seperti ini, beri jawaban dengan mengaitkan apa yang pernah Anda lakukan selama ini dan apa yang diharapkan ke depan.

Misal: saya melamar di posisi atau perusahaan ini karena pengalaman dan latar belakang pendidikan yang saya miliki sangat mendukung untuk memulai karier di perusahaan ini, saya berharap bisa terus bertumbuh dan memberikan dampak bagi perusahaan ke depan di bawah arahan bapak/ibu semua.

3. Apa Kelebihanmu, Yakinkan Kami Kenapa Harus Memilih Anda?

Menjawab pertanyaan ini, sampaikan prestasi dan karya-karya yang pernah Anda buat selama ini.

Ceritakan bahwa kemampuan yang Anda miliki diharapkan bisa membantu perusahaan untuk terus bertumbuh dan semakin besar ke depan.

Sesuaikan saja antara skill yang Anda ceritakan dengan posisi yang sedang Anda lamar seterkait mungkin, sehingga para interviewer benar-benar jatuh hati pada Anda.

4. Apa yang Kamu Ketahui Tentang Perusahaan Ini

Di awal sempat disinggung mengenai betapa pentingnya mengetahui banyak hal tentang perusahaan yang akan dilamar.

Ceritakan pencapaian dan prestasi perusahaan tersebut yang mudah terlihat dari luar, dan sampaikan bahwa Anda akan beruntung bila bergabung di sana karena bisa menjadi wadah bagi Anda bertumbuh lebih baik lagi.

Baca juga: Cara Jalankan Bisnis Sampingan untuk Cari Pendapatan Tambahan, Milenial Generasi Sandwich Wajib Coba

Selain itu, ceritakan juga dengan kapasitas yang dimiliki perusahaan tersebut, Anda bisa melakukan banyak hal untuk membuat perusahaan ini lebih bertumbuh ke depan.

5. Apa yang Dilakukan ke Depan Bila Terpilih?

Jelaskan apa inovasi yang bisa Anda lakukan bila perusahaan menerima Anda menjadi keluarga besar mereka.

Ceritakan tupoksi kerja yang mungkin belum diterapkan di perusahaan tersebut dan bisa Anda lakukan ke depan untuk meningkatkan pertumbuhan perusahaan yang Anda lamar.

Sampaikan sesuatu yang masuk akal untuk diterapkan dan Anda memang benar-benar punya skill dan kapasitas mengerjakan itu.

Di akhir, biasanya ada pertanyaan kenapa resign dari tempat kerja lama.

Jawab secara ringkas tanpa harus menjelek-jelekan perusahaan lama dan cukup sampaikan bahwa Anda ingin terus belajar di tempat baru dan mencari tantang yang berbeda.

Itulah beberapa tips interview kerja lengkap dengan beberapa pertanyaan yang biasa diajukan saat wawancara. Semoga bermanfaat! (Serambinews.com/Sara Masroni)

  • Ikuti kami di
    KOMENTAR

    BERITA TERKINI

    © 2022 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
    All Right Reserved