Breaking News:

Data Kamu Salah? Begini Cara Mengubah Data di BPJS Ketenagakerjaan untuk Menerima BSU 2022

Bagi para pekerja yang ingin mengubah data BSU 2022, dapat disampaikan langsung kepada perusahaan domisili pekerja atau buruh.

Editor: Amirullah
Tangkap Layar www.bpjsketenagakerjaan.go.id
Cek status penerima subsidi gaji Rp 1 juta di laman bsu.bpjsketenagakerjaan.go.id (Tangkap Layar www.bpjsketenagakerjaan.go.id) 

SERAMBINEWS.COM - Begini cara mengubah data untuk menerima BSU 2022.

Bagi para pekerja yang ingin mengubah data BSU 2022, dapat disampaikan langsung kepada perusahaan domisili pekerja atau buruh.

BSU merupakan bantalan sosial dari pemerintah di tengah kenaikan harga Bahan Bakar Minyak (BBM).

Adapun BSU diberikan sebesar Rp 600 ribu kepada para pekerja atau buruh yang memenuhi syarat.

Diketahui saat ini BSU sudah disalurkan kepada 7.077.550 pekerja atau buruh.

Bagi para pekerja yang ingin mengubah data BSU 2022, dapat disampaikan langsung kepada perusahaan domisili pekerja atau buruh.

Informasi ini diketahui dari postingan akun Instagram resmi @kemnaker pada Rabu (28/9/2022).

"Data #BSU2022 Ada Yang Salah?"

"Ini Minaker kasih tahu solusinya ya Rekanaker," tulis keterangan dalam postingan akun Instagram @kemnaker tersebut..

Selengkapnya, berikut ini cara mengubah kesalahan pada data BSU.

Cara Mengubah Data BSU 2022 yang Salah

1. Perubahan data dapat disampaikan langsung kepada perusahaan domisili pekerja atau buruh untuk kemudian disampaikan oleh perusahaan kepada kantor cabang BPJS Ketenagakerjaan setempat.

Perubahan data tersebut akan dikirimkan kembali oleh BPJS Ketenagakerjaan kepada Kementerian Ketenagakerjaan untuk proses pencairan BSU.

2. Kementerian Ketenagakerjaan tidak akan memproses lebih lanjut pencairan dana apabila data yang diterima tidak sesuai dengan syarat yang diatur dalam Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 10 Tahun 2022.

Halaman
1234
Sumber: Tribunnews
  • Ikuti kami di
    KOMENTAR

    BERITA TERKINI

    © 2022 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
    All Right Reserved