Lowongan Kerja ASTRA Penempatan di Sumatera Utara, Posisi Branch Coordinator, Ini Kualifikasinya

SERAMBINEWS.COM - Informasi lowongan kerja kali ini datang dari Yayasan ASTRA - Yayasan Dharma Bhakti Astra (YDBA), ini merupakan salah satu pelaksana Corporate Social Responsibility (CSR) PT Astra International Tbk yang didirikan oleh founder Astra, William Soeryadjaya pada 2 Mei 1980.

Sebagai informasi, YDBA merupakan perwujudan cita-cita Astra “Sejahtera Bersama Bangsa” serta sebagai bentuk komitmen Astra untuk berperan serta secara aktif dalam membangun bangsa, sejalan dengan butir pertama filosofi Astra, Catur Dharma, yaitu ”Menjadi Milik yang bermanfaat bagi Bangsa dan Negara”.

Dalam Astra Strategic Triple Roadmap, YDBA merupakan bagian dari salah satu Public Contribution Astra, yaitu Astra Kreatif, yang berfokus pada program kewirausahaan.

YDBA memberikan program pelatihan, pendampingan, fasilitasi pemasaran, dan fasilitasi pembiayaan untuk mendorong UMKM menuju kemandirian. 

YDBA berupaya untuk mendorong UMKM dari sentra industri tradisional menjadi sentra industri modern melalui Program Sektor Unggulan.

Dengan memberikan pelatihan, pendampingan, fasilitasi pemasaran, dan fasilitasi pembiayaan kepada UMKM, diharapkan UMKM dapat mencapai kemandirian serta naik kelas dan berkelanjutan.

Baca juga: Lowongan Kerja Mayora 2025, Ada Banyak Posisi, Pendidikan SMA hingga S1, Ini Syarat & Kualifikasinya

Pada April 2025 ini, PT Astra International Tbk melalui YDBA membuka kesempatan lowongan kerja untuk mengisi posisi sebagai Branch Coordinator yang ditempatkan di Tapanuli, Sumatera Utara.

Branch coordinator adalah seorang koordinator cabang yang bertugas mengelola dan memastikan kelancaran operasional di cabang tersebut. 

Dikutip Serambinews.com pada Kamis (17/4/2025) melalui akun Instagram resminya, saat ini Yayasan Astra membuka kesempatan emas untuk anda agar berkontribusi langsung membangun UMKM di Tapanuli, Sumatera Utara!

Berikut diskripsi pekerjaan dan kualifikasi yang dibutuhkan:

Deskripsi Pekerjaan:

1. Merancang dan melaksanakan program pembinaan UMKM sesuai kebutuhan, termasuk rencana kerja dan anggaran program.

Baca juga: Lowongan Kerja di Rumah Sakit Universitas Indonesia, Posisi Pegawai Tidak Tetap, Ini Kualifikasinya

2. Menyelenggarakan program pembinaan UMKM serta memberikan konsultasi kepada UMKM.

3. Membangun hubungan dan kolaborasi dengan stakeholders, serta instansi pemerintah dan swasta setempat.

4. Monitoring dan evaluasi program pembinaan UMKM.