Viral Surat Izin Menstruasi, Kampanye Ini Soroti Hak Perempuan dan Aturan Cuti Haid di Tempat Kerja

(Dunia memang perlu tahu kalau aku sedang menstruasi. Ada perdebatan soal hal yang sebenarnya sangat alami ini saja sudah terasa aneh banget. Inilah aku saat sedang menstruasi. Ya, beri tahu saja bahwa kami memang sedang menstruasi dan kami perlu beristirahat! Terima kasih untuk Surat Izin Menstruasi).

Unggahan tersebut mendapat banyak dukungan dari warganet yang menganggap kampanye ini sebagai langkah positif dalam menghapus stigma seputar menstruasi.

Unggahan itu disambut dengan banyak komentar serupa dari pengguna X (Twitter) lainnya yang membagikan pengalaman pribadi mereka terkait nyeri haid dan pentingnya istirahat.

Akun @sunfavflower menulis:

“Akuuu selalu nyeri haid di hari pertama yg sampe mual muntah, alhamdulillah di sekolah yg sekarang ada jatah cuti haid sehari ????.”

Sementara itu, @tsbilaa mengaku kampanye tersebut membuatnya lebih sadar untuk memberi waktu pada tubuh sendiri:

“Surat Izin Menstruasi nyadarin gue kalo gapapa kok istirahat dulu. Sadar banget tubuh dan mood gak karuan rasanya, mau ngapa-ngapain gak enak juga karena nahan rasa sakit.”

Ungkapan senada juga datang dari akun @polisimatcha, yang menceritakan betapa beratnya menahan nyeri haid di hari pertama hingga tetap harus bekerja:

“Selama sekolah-kuliah selalu baik2 aja, tp semenjak kerja… haid hari 1-2 NAUDZUBILLAH rasanya badan keobrak-abrik lalu hrs dipaksa aktivitas tuh kek ???????????? mkny suka ksl sm org yg blg lebay dll anjir itu beneran WOI SAKIT & NYERI BANGETTTT. jd sedih kalo diinget, pernah udah diizinin pulang tapi malah disuruh balik krn shift malam kekurangan orang ????.”

Baca juga: Olahraga saat Menstruasi Aman atau Tidak? dr Boyke Ungkap Latihan yang Perlu Dihindari saat Haid

Respons publik yang meluas ini menunjukkan bahwa kampanye “Surat Izin Menstruasi” berhasil membuka ruang diskusi soal pentingnya empati terhadap kondisi biologis perempuan.

Banyak yang berharap kesadaran ini bisa mendorong lebih banyak institusi dan tempat kerja memberikan kebijakan cuti haid yang lebih manusiawi.

Banyak pengguna media sosial lainnya juga menilai Surat Izin Menstruasi sebagai bentuk pengakuan terhadap kebutuhan biologis perempuan yang selama ini sering diabaikan.

Kampanye ini sekaligus mengajak masyarakat untuk lebih memahami bahwa mendengarkan tubuh sendiri bukan tanda kelemahan, melainkan bentuk kekuatan dan self-care yang seharusnya dihargai.

Ketentuan Cuti Haid bagi Pekerja Perempuan dan Sanksi bagi Perusahaan yang Melanggar

Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) menegaskan bahwa perusahaan tidak diperbolehkan memotong gaji pekerja perempuan yang tidak masuk kerja karena sakit saat masa haid.

Sekretaris Jenderal Kemenaker, Anwar Sanusi, menjelaskan bahwa ketentuan tersebut sudah diatur dalam Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan.